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严茂胜

作品数：1 被引量：191H指数：1
供职机构：中山大学管理学院更多>>
发文基金：国家自然科学基金更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇人口统计
  • 1篇人口统计特征
  • 1篇团队
  • 1篇经营绩效
  • 1篇绩效
  • 1篇公司绩效
  • 1篇公司经营绩效
  • 1篇纺织
  • 1篇高管
  • 1篇高管团队

机构

  • 1篇中山大学

作者

  • 1篇孙海法
  • 1篇姚振华
  • 1篇严茂胜

传媒

  • 1篇南开管理评论

年份

  • 1篇2006
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
高管团队人口统计特征对纺织和信息技术公司经营绩效的影响被引量：191
2006年
运用中国纺织业和信息技术业上市公司的实证数据,本研究发现,高管团队组成特征比CEO个人特征解释更多的企业绩效变异。本研究还发现,公司短期绩效的正相关因素有团队规模和平均任期,公司长期绩效的正相关因素是平均教育水平,公司长期绩效的负相关因素是团队规模。在信息技术公司,高管团队的平均任期与公司的长期绩效负相关,任期异质性与公司的长期业绩正相关,高管团队平均年龄与企业当期绩效显著负相关。
孙海法姚振华严茂胜
关键词：高管团队人口统计特征公司绩效
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共1页<1>
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