李建英
- 作品数：3 被引量：60H指数：3
- 供职机构：石家庄市第三医院更多>>
- 发文基金：石家庄市科学技术研究与发展计划河北省卫生厅科研基金更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 医护一体化模式结合快速康复理念在踝部骨折术后患者管理中的效果研究被引量：51
- 2016年
- 目的观察医护一体化模式结合快速康复理念加速踝部骨折术后患者生理、心理恢复的治疗效果。方法将踝部骨折患者71例分为试验组36例和对照组35例。试验组在医护一体化模式结合快速康复理念指导下对患者实施治疗护理;对照组实施传统的医生、护士分别独立查房、治疗和护理。比较2组术后蛋白值达到正常时间,尿管留置时间,术后第1次下地活动时间,术后住院时间,医生、护士、患者满意度以及各种并发症发生率。结果试验组术后营养恢复正常时间、尿管留置时间、术后第1次下地活动时间、术后住院时间均明显短于对照组,术后患者满意度、护士满意度、医生满意度均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。2组术后切口感染、尿潴留、踝关节僵硬发生率差异无统计学意义(P>0.05)。结论运用医护一体化模式结合快速康复理念在踝部骨折术后患者管理中具有明显效果。
- 石晓云高金宝李建英赵素芳牛亚娟
- 关键词：踝关节骨折康复护理
- 护士工作压力的相关性因素调查分析与对策被引量：6
- 2010年
- 石莉肖红岩石晓云李建英周红艳
- 关键词：护士工作压力护理工作护理人员医护人员
- 聘任制护士的心理压力源分析及应对方式被引量：3
- 2010年
- 目的:调查并分析聘任制护士在工作中面临的心理压力,帮助其正确认识并减轻心理压力,找出自我调节的方式,维护聘任制护士的身心健康。方法:采用问卷调查法,对300名聘任制护士的心理压力进行测评,并对其相关因素进行分析。结果:聘任制护士有8项重度心理压力源,分别为:职业环境、职业紧张、个体疲劳、缺乏相关的法律法规知识、缺乏休息和睡眠、竞争与考核压力大自我价值认同下降(改变)、工作表现欠佳及感觉工作影响社交。结论:聘任制护士存在一定的心理压力,加强应对措施与干预,正确认识压力产生的影响,及时调整其心理状态,对于提高护士的工作能力、增强身心健康、稳定和促进护理队伍的建设有着重要的意义。
- 石莉肖红岩李建英石晓云
- 关键词：心理压力
