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孟潇

作品数:2 被引量:21H指数:2
供职机构:哈尔滨工业大学经济与管理学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金国家科技支撑计划更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇跨组织
  • 1篇有效性
  • 1篇知识
  • 1篇知识协同
  • 1篇自组织临界
  • 1篇自组织临界性

机构

  • 2篇哈尔滨工业大...

作者

  • 2篇张庆普
  • 2篇孟潇

传媒

  • 1篇科技进步与对...
  • 1篇科学学研究

年份

  • 1篇2016
  • 1篇2013
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
跨组织科研合作有效性评价研究被引量:8
2013年
分析了跨组织科研合作的内涵和特征,从合作参与者视角出发,提出"科研合作有效性"作为跨组织科研合作的评价标准,构建了包括合作基础、合作规则、合作内容、合作结果的四维度评价指标体系。针对多方参与者的意见差异,采用了模糊综合评价与主客体协作式综合评价相结合的评价方法,从而在指标赋权过程中,使各方评价意见得到了兼顾。
孟潇张庆普
关键词:跨组织有效性
跨组织科研合作中知识协同过程模型研究被引量:13
2016年
重大科技计划或项目是开展跨组织科研合作的重要平台,而科研合作中突破性创新的涌现则主要归因于大规模、高质量的知识协同。明确了重大项目背景下跨组织科研合作的概念,阐释了该类合作中知识协同的内涵,提出了跨组织科研合作中"场"的运转分布模型,建立了单个"场"的知识协同过程模型,分析了"场"之间存在的多种相互作用,并进一步利用自组织临界性理论构建了"场系统"由局部知识协同向整体知识协同演进的过程模型,最后对促进跨组织科研合作的整体知识协同提出了思路和建议。
孟潇张庆普
关键词:知识协同自组织临界性
共1页<1>
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