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沈悦
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1
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供职机构:
哈尔滨商业大学财政与公共管理学院
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相关领域:
经济管理
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合作作者
罗慧慧
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罗慧慧
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沈悦
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1篇
2015
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模块化移植对组织文化融合的作用
2015年
组织在实现并购时常常面对着文化差异,而跨文化经营或兼并的结果必然带来文化冲突。通过对移植组织和被移植组织的文化评估,选择合适的核心文化模块先进行移植,之后再克服惯性阻碍,实现文化扩散,把组织文化管理加以落实,将组织的共同目标、价值观念和行为准则逐步渗透到所有员工的内心中,并将这种文化以实际行动展现出来,可以促进文化融合,适应并促进组织的发展。
罗慧慧
沈悦
关键词:
文化融合
扩散
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