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赵砚
作品数:
1
被引量:2
H指数:1
供职机构:
南京审计大学金审学院
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发文基金:
江苏省教育厅哲学社会科学基金
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相关领域:
文化科学
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赵砚
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1篇
2013
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辅导员心理需求与职业认同——基于心理契约理论的研究视角
被引量:2
2013年
辅导员职业认可度偏低是高校辅导员队伍不稳定的重要原因,文章结合心理契约理论分析了辅导员的职业现状以及满足辅导员心理需求的必要性,从辅导员的专业化、工作成就、个人目标、职业发展、素质提升和学校支持等方面指出了提高辅导员职业认同的具体路径。
赵砚
关键词:
心理契约
辅导员
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