陈新华
- 作品数：4 被引量：32H指数：3
- 供职机构：浙江中医药大学附属第二医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 中医医院责任护士职业倦怠状况与人格特质的相关性分析被引量：4
- 2014年
- 目的：探讨中医医院责任护士职业倦怠状况及其与人格特质的相关性，为有效缓解责任护士的职业倦怠、优化护理人才质量管理提供实践依据。方法采用中文版职业倦怠量表（ MBI）和艾森克人格问卷（ EPQ）对浙江中医药大学3所三甲附属中医医院通过竞聘上岗的95名责任护士进行调查，了解其职业倦怠状况及人格特质分布，分析其相关性。结果中医医院责任护士倦怠检出率为86．32％，轻、中、高度倦怠分别为35．79％，32．63％，17．89％；人格特质对责任护士倦怠水平具有重要影响（ F＝11.940，P＜0．01）。结论责任护士群体的职业倦怠处于高度状态，其人格特质对职业倦怠有预测作用，相关行政及护理管理部门应引起重视。
- 余兰仙高静芳吴文辉何雅英陈新华李华叶会玲
- 关键词：整体护理责任护士人格特质
- 责任护士职业倦怠状况及与人格特质相关性研究被引量：10
- 2014年
- 目的探讨责任护士职业倦怠状况及其与人格特质的相关性,为有效缓解责任护士的职业倦怠提供依据。方法采用中文版M氏职业倦怠量表(MBI)和艾森克人格问卷(EPQ)对浙江中医药大学3所三甲附属医院的95名责任护士进行调查,了解其职业倦怠状况及人格特质分布,并分析其相关性。结果责任护士倦怠检出率为86.32%,轻度、中度和高度倦怠检出率分别为35.79%、32.63%和17.89%;情绪衰竭和去人格化得分均高于杭州市护士群体常模组(P<0.01),个人成就感维度比较差异无统计学意义(P>0.05)。年龄与去人格化呈负相关(P<0.05);职称、年龄与个人成就感呈正相关(P<0.05);有子女与情绪衰竭、去人格化呈负相关(P<0.05);身体健康与情绪衰竭呈负相关(P<0.05)。人格特质中,神经质、精神质与职业倦怠的情绪衰竭维度呈正相关(P<0.01)。结论责任护士群体的职业倦怠检出率较高,其人格特征对职业倦怠有预测作用。
- 余兰仙高静芳吴文辉何雅英陈新华李华叶会玲
- 关键词：责任护士职业倦怠人格特质
- 人性化护理在外科病房的实践被引量：1
- 2007年
- 目的:探讨人性化护理在外科病房的临床实践。方法:“以人为本”,了解外科住院病人的心理需求,应用人性化护理模式指导护理工作,制定并落实相应的人性化护理措施到护理服务全过程中。结果:人性化护理能有效帮助病人解决对手术的担忧,增加对手术的信心,融洽了护患关系,赢得了患者及家属的信任,提高了护理质量。结论:只有正确认识护理服务理念,善于换位思考,才能为病人提供优质、高效、一流的服务。
- 朱美玲陈新华
- 关键词：外科病房人性化护理
- 中西医结合医院护士职业倦怠与同事支持的相关性研究被引量：18
- 2014年
- 目的了解中西医结合医院护士的职业倦怠情况,探讨中西医结合医院护士对同事支持的认可程度。方法采用护士职业倦怠量表和同事支持量表对杭州市某三级甲等中西医结合医院的283名护士进行调查。结果中西医结合医院护士情感耗竭和去人格化得分明显高于杭州市常模(P<0.01);同事支持A量表得分为(18.92±7.87)分,B量表总分为(43.05±19.87)分。中西医结合医院护士人口统计学资料中的年龄、性别、工作年限、所在科室与职业倦怠3个因子均有显著相关性(P<0.01);同事支持量表中的护士长支持、行动计划、过程管理、合作与职业倦怠3个因子均有显著相关性(P<0.01)。结论同事支持水平越好,职业倦怠程度越低,说明建立一个强有力的同事支持系统对中西医结合医院护士非常重要。
- 易红梅詹雅琴陈华孔丽娅陶明何桂娟赵晓利金瑛陈新华
- 关键词：护士职业倦怠
