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云南大学工商管理与旅游管理学院工商管理系

作品数:2 被引量:1H指数:1
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇人力资本
  • 1篇人力资本产权
  • 1篇人力资本产权...
  • 1篇剩余索取权
  • 1篇索取权
  • 1篇企业
  • 1篇企业和谐劳动...
  • 1篇资本
  • 1篇资本产权
  • 1篇劳动关系
  • 1篇和谐劳动关系
  • 1篇产权
  • 1篇产权理论

机构

  • 1篇云南大学

作者

  • 1篇姚建文
  • 1篇李亚玲

传媒

  • 1篇管理观察

年份

  • 1篇2010
2 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
人力资本产权理论与企业和谐劳动关系的构建
2010年
当前,各种劳动纠纷、劳资冲突大量涌现且迅速上升。劳动关系紧张与劳资双方的利益对立是分不开的,人力资本参与企业剩余索取权的分享是实现和谐劳动关系的重要途径。本文从人力资本产权理论的角度,对人力资本分享企业剩余索取权的理论依据进行论述,在此基础上分析了人力资本产权理论对企业传统劳动关系变化的影响效应及构建和谐劳动关系的实现条件。
李亚玲姚建文
关键词:人力资本产权剩余索取权和谐劳动关系
共1页<1>
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