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刘晓东

作品数:2 被引量:16H指数:1
供职机构:中山大学岭南学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理哲学宗教社会学更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇哲学宗教
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇真实经济
  • 1篇真实经济周期
  • 1篇情绪
  • 1篇情绪智力
  • 1篇经济周期
  • 1篇汇率
  • 1篇汇率决定
  • 1篇汇率决定理论
  • 1篇非理性
  • 1篇非理性预期
  • 1篇负性
  • 1篇负性情绪

机构

  • 2篇中山大学

作者

  • 2篇刘晓东
  • 1篇施俊琦
  • 1篇牛鸿
  • 1篇魏薇

传媒

  • 1篇心理学报
  • 1篇中山大学研究...

年份

  • 1篇2019
  • 1篇2004
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
汇率易变性原因初探
2004年
本文是对汇率易变性(variability)原因的综述。文章分四部分。第一部分引言给出汇率易变性的定义;第二部分概述了汇率决定理论的发展过程,然后介绍了现代汇率决定理论对汇率易变性的解释;第三部分到对汇率易变性研究的现状和发展方向做出简要评论。
刘晓东牛鸿
关键词:汇率决定理论非理性预期真实经济周期
员工负性情绪对情绪劳动策略的影响被引量:16
2019年
情绪劳动指的是员工在工作中按照组织的要求来调节自己的情绪感受和表达,是服务行业普遍关注的问题。本研究基于自我调节理论(Self-Regulation Theory),探讨了员工个体内负性情绪对情绪劳动策略的影响效应,以及个体间水平上员工工作年限和情绪智力对该效应的跨层次调节作用。通过分析收集自210名呼叫中心员工14个工作日的追踪数据,本研究发现员工每天的负性情绪显著抑制了深层动作;工作年限和情绪智力显著调节了个体内负性情绪对情绪劳动策略的影响效应。数据分析结果支持了情绪劳动的研究中自我调节理论的作用,本研究也据此讨论了理论意义和实践应用价值。
房俨然魏薇罗萍刘晓东施俊琦战宇杰
关键词:负性情绪情绪智力
共1页<1>
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