张梦华
- 作品数：5 被引量：8H指数：1
- 供职机构：五邑大学经济管理学院更多>>
- 发文基金：国家教育部“211”工程教育部“新世纪优秀人才支持计划”国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学更多>>
- 体育产业SEC功能分析
- 2008年
- 体育产业作为朝阳产业,在我国拥有广阔发展前景。体育天然的特性使得体育产业具备体育运动功能、经济推动功能和社全文化功能,基于三种功能相互影响的关系,建立了SEC分析模型,为发展体育产业提供了新的研究视角。
- 张梦华
- 关键词：体育产业经济功能文化功能
- 摩托车企业IT应用水平测量研究——以A企业为例
- 2017年
- 摩托车制造业是我国重要产业之一,准确测量其代表性企业的IT应用水平,有利于把握IT应用现状,提高信息化决策质量,提升运营管理水平。本文采用ITAM模型,对我国摩托车行业代表性企业进行IT应用水平测度与评估,从技术、数据、业务运营、职能管理、战略支持和人机协同六个维度进行对比分析,结论认为基础应用较好,运营与职能管理比较坚实,战略支持与人机交互需要加强,为摩托车企业提高IT应用水平和实施信息化管理提供了依据。
- 张梦华柯颜婷
- 关键词：摩托车制造业IT应用水平
- 网络调查和纸笔调查法对比研究——以领导成员交换与员工离职意向关系为例
- 2014年
- 本文采用验证性因子分析和嵌套模型,以领导成员交换与员工离职意向关系为例,对网络调查和传统纸笔调查进行对比分析。研究结果表明:组织情感承诺、领导情感承诺在领导成员交换和员工离职意向之间起中介作用,这四个变量在网络调查和纸笔调查不同群组之间具有测量模型不变性、变量测量信度不变性和路径系数的不变性;针对比较敏感的问题,网络调查的变量均值较大,反之则较小。
- 刘得格黄晓治张梦华
- 关键词：网络调查
- 高管支持行为细分——企业IT应用中信任作用的实证检验被引量：7
- 2010年
- 区别于以往高管信念对高管参与的影响研究,针对CEO与CIO特定代理关系,构建信念、关系、制度的高管支持细分模型,借鉴组织信任理论研究高管支持中信任的作用机制,运用偏最小二乘法和应用信息系统1年以上的118家企业数据对理论模型进行检验。实证结果表明,CEO对CIO的信任对CEO关系型参与有显著影响,但对CEO制度型参与的影响并不显著,且CEO制度型参与比CEO关系型参与对IT应用水平的提升效应更强,CEO对CIO信任的部分中介效应验证并强化了CEO信念作为高管支持行为来源的重要性。研究结果表明,并非高层的所有参与行为都会对企业信息化产生直接影响,只有高层管理者制度型参与才对企业信息化发展具有持续性影响,CEO信任CIO并未增强所有CEO参与行为,其仅对CEO关系型参与构成影响。
- 李礼张延林张梦华
- 关键词：CEOCIO信任IT应用水平
- 我国企业信息技术与管理业务融合的思考被引量：1
- 2008年
- 随着企业信息化进程的推进,信息系统的成功实施已经不能带来竞争优势,IT技术与管理业务的融合成为构建企业竞争优势的新途经。企业可以从建立长期信息战略,CIO推动融合,促进沟通和互动,调整绩效考核方法,重塑企业文化五个方面持续推进信息化,促进IT技术和管理业务的融合。
- 张梦华
- 关键词：信息化信息系统
