付仲鑫
- 作品数：25 被引量：94H指数：5
- 供职机构：辽宁省农业科学院更多>>
- 发文基金：中国科学院知识创新工程重要方向项目更多>>
- 相关领域：经济管理农业科学政治法律文化科学更多>>
- 玉米硅的阶段营养与土壤有效硅关系研究被引量：20
- 1999年
- 在壤质草甸土上设置田间试验。结果表明，玉米４叶期以前吸硅量较低，拔节期吸硅增加，抽雄初期为吸硅高峰期。硅主要分配在叶（４３％）和根（３９％），籽实和茎分别占１１％和７％。ＮＰＫ配施硅肥能促进植株对硅的吸收。基施硅肥明显提高土壤有效硅浓度，比不施肥区提高２００ｍｇ／ｋｇ；追施硅肥，使抽穗初期土壤有效硅提高到７５７．８ｍｇ／ｋｇ。基施、追施硅肥比对照增产５．６％和７．１８％。
- 肖千明马兴全娄春荣孙文涛付仲鑫任绪喜王绍新李守柱
- 关键词：玉米土壤有效硅硅肥阶段营养
- 选派驻村干部助力乡村振兴的实践与思考——以辽宁省农业科学院为例被引量：1
- 2021年
- 选派干部到乡村任职是全面提升基层党组织建设水平的现实需要,是打赢脱贫攻坚战与乡村振兴的有效措施。从2018年至2021年上半年,辽宁省农业科学院分三批共选派20名科技干部赴省内11个镇(乡)、9个行政村任职。文中简单回顾了辽宁省农业科学院科技干部驻村工作主要成绩、经验做法,并对今后工作提出了意见建议。
- 付仲鑫肖红钟鹏
- 关键词：选派干部
- 农业科技在辽宁省粮食生产中的应用潜力
- 2010年
- 辽宁省是我国粮食生产的主要省份之一,也是我国畜牧业大省。辽宁省城市人口比例较大,粮食加工业比较发达,饲料、口粮和工业用粮较多。近3年(2006-2008)全省粮食总产平均1806万吨,不仅实现了粮食总量自给有余,每年还有少量内销或出口。通过推广种植水稻、玉米新品种,采用水稻抛秧、玉米合理密植、测土配方施肥等先进技术,使水稻、玉米单产水平得到较大提高。但在耕地面积逐年减少的情况下,要保证我省粮食安全,必须从育种的源头出发,开展种质创新与利用研究,使转基因技术以及分子标记辅助育种技术在作物育种中得到有效的应用。
- 马兴全孙英玲付仲鑫那桂秋郭春恒
- 关键词：农业科技粮食安全
- 加强政府采购管理和绩效评价 提高资金使用效益被引量：1
- 2017年
- 政府采购作为财政支出的重要组成部分,其管理和绩效评价工作也起着越来越重要的作用,本文主要从科研单位政府采购工作存在问题、探讨科学构建政府采购绩效评价体系,进而加强政府采购管理,提高政府采购资金使用效益。
- 付仲鑫
- 关键词：政府采购管理绩效评价
- 硅钙复混肥对玉米抗倒性及产量的影响被引量：4
- 2000年
- 孙文涛肖千明娄春荣付仲鑫李亮亮李明
- 关键词：玉米抗倒性硅钙复混肥肥效试验
- 建立适应市场经济要求的人力资源开发与就业新体制
- ＜正＞农业要真正实现以人力资源开发与管理为中心的可持续发展战略,关键是在经济体制上坚持以市场为取向的改革,以培育和发展劳动力市场为中心,构建人力资源开发与管理的新体制。
- 付仲鑫李铁汉
- 文献传递
- 氮和钙交互作用对番茄氮素吸收的影响被引量：24
- 2004年
- 以沈阳草甸土为栽培基质 ,采用二次D 饱和最优设计 ,进行番茄N、Ca两因素效应的盆栽试验 .结果表明 ,在本试验条件下 ,番茄茎、叶、果实中氮素含量随生育期的进展而下降 ,氮肥对番茄果实中NO-3 N含量影响呈直线正效应 ,但各处理番茄果实中NO-3 N含量均不超过可生食标准 .适量施用钙肥有利于控制果实中NO-3 N含量 .氮肥对番茄植株地上部分和果实中N含量影响均符合报酬递减律 .氮肥和钙肥对番茄N素积累符合报酬递减律 ;番茄从开花期到果实膨大期属N素最大效应期 .番茄叶片硝酸还原酶活性受氮素影响较大 .N、Ca配合施用 ,有利于提高番茄叶片硝酸还原酶活性 ,钙素可降低硝酸还原酶活性 .土壤中NO-3
- 娄春荣韩晓日肖千明孙文涛邱卫文付仲鑫
- 关键词：番茄氮肥养分吸收钙肥
- 春小麦、马铃薯为前茬的栽培管理与效益比较被引量：2
- 2001年
- 娄春荣付仲鑫王秀娟崔喜艳
- 关键词：栽培管理农业经济效益
- 完善事业单位薪酬福利管理的建议被引量：4
- 2018年
- 近些年来,随着社会经济的发展,薪酬福利的管理对于事业单位的发展具有非常重要的意义,对事业单位的健康发展具有重要促进作用。但是,当前事业单位在薪酬福利管理工作上面仍然存在很多的不足,严重影响了事业单位的正常管理,影响了事业单位的进一步发展。因此,事业单位应该着力改进薪酬福利管理方法。本文主要介绍完善事业单位薪酬福利管理方法的必要性,分析当前事业单位在薪酬福利管理上面存在的问题,并就提高事业单位薪酬福利管理提出几点建议。
- 付仲鑫
- 关键词：薪酬福利管理
- 事业单位人事劳资管理工作研究
- 2020年
- 随着社会经济的不断发展,事业单位迎来了新的挑战与机遇。而劳资管理是事业单位管理的核心组成,其主要内容涉及了单位内具体政策、职工利益以及相关的财务事宜。良好的劳资管理工作不仅可以进一步提高单位管理的质量,还有助于提升员工们的工作业绩。为此,事业单位人事劳资管理工作的优化是企业实现可持续发展的必经之路,本文将针对如何优化该项管理工作展开论述,并提出几点优化建议。
- 杨叶肖红付仲鑫张晓婷
- 关键词：人事劳资管理
