尹燕玲
- 作品数：19 被引量：47H指数：3
- 供职机构：浙江省台州医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 浅析医院文化的创新和建设被引量：1
- 2008年
- 医院文化是医院的灵魂,是医院生存的精神基础和支柱,它如一把"双刃剑"正促进和制约着医院的发展,创新医院文化刻不容缓。文章就创新医院文化的主要途径和医院文化建设的主要形式作了探讨,并介绍了台州医院创新医院文化的实践,旨为今后更好地开展工作打下基础。
- 李新华陈海聪尹燕玲
- 关键词：医院文化
- 建立医院医疗安全警讯事件报告制度的实践与思考
- 建立医疗安全警讯事件主动上报系统,对各种有可能发生或已经发生的医疗安全事件进行及时汇报、跟踪与分析,并积极采取补救和改进措施,避免事件恶化或再次发生,保障病人的安全,同时也强化了医院工作人员的风险防范意识和危机意识,控制...
- 徐冰尹燕玲褚江洪朱玲凤罗文达袁伟陈巍巍
- 关键词：医疗纠纷
- 文献传递
- 公立医院社会责任在部门绩效考核中的体现被引量：2
- 2014年
- 厘清公立医院的社会责任,是公立医院改革取得良好成效的前提,目前,公立医院在实际运营中,存在为了片面追求经济利益而导致公益性意识淡薄的现象。本文从公立医院公益性现状入手,分析其淡化的原因,探讨将社会责任纳入到医院各部门绩效考核的必要性和重要性,结合我院的实践,取得了成效,促进了医院可持续健康发展。
- 徐冰尹燕玲吴晓艳
- 关键词：社会责任绩效考核
- 医院实施合理化建议活动的实践与思考被引量：1
- 2012年
- 文章介绍了医院实施合理化建议活动的实践经验,证明合理化建议活动是群策群力、集思广益,充分调动职工积极性的重要管理方法,能有效提高医院的经济效益和社会效益。
- 徐冰尹燕玲王喜丰陈海啸郑彩霞马文娟
- 以工作量为基础的医院奖金核算体系
- 2017年
- 奖金核算关乎医院每个员工的切身利益,对医院的管理至关重要。具有激励作用的奖金制度能激发员工的工作积极性和提高医院管理水平。文章就浙江省台州医院目前实行的奖金核算制度做一个简单的探讨。
- 陈海聪李新华尹燕玲
- 资源规划系统在医院供应链管理中的应用与效果分析被引量：1
- 2022年
- 探讨资源规划系统在医疗集团医用耗材供应链的管理中的应用与效果,实践过程中发现规范有效的医用耗材供应链管理有利于信息流、产品流、资金流的集成,产生最大化的客户价值,有效控制供应链成本,提质增效,保障企业、物流商、医院、科室和患者相关方的利益,改善供应链管理和医疗服务质量。
- 胡伟标戴伟胡晓婷尹燕玲任洁
- 关键词：资源规划系统医用耗材供应链
- 建立医院医疗安全警讯事件报告制度的实践与思考被引量：6
- 2010年
- 文章提出建立医疗安全警讯事件主动上报系统,对各种有可能发生或已经发生的医疗安全事件进行及时汇报、跟踪与分析,并积极采取补救和改进措施,避免事件恶化或再次发生,保障病人的安全,同时强化医院工作人员的风险防范意识和危机意识,控制并预防医疗纠纷和医疗事故的发生。
- 徐冰尹燕玲褚江洪朱玲凤罗文达袁伟陈巍巍
- 关键词：医疗纠纷
- 医院绩效奖金分配的思考被引量：3
- 2015年
- 医院奖金分配是绩效管理的一个重要环节,科学合理的分配体系不仅能充分调动广大员工的工作积极性,上下齐心形成和谐的医院文化,而且能促进医院战略目标的实现。本文阐述了我院在奖金分配方面的实践,探索多元奖金分配体系对医院和员工的作用。
- 尹燕玲徐冰陈海聪
- 医技科室绩效奖金分配改革实践与探讨被引量：7
- 2016年
- 医技科室作为医院的一个重要组成部分,是整个就医过程中为患者提供检查和诊断不可或缺的科室,在新医改的大环境下探寻合适的奖金分配方法,切实调动医技人员的工作积极性显得尤为重要。本文从所在医院的实际出发,探索以工作量为基础的服务项目绩效系数法的奖金分配方法,为进一步完善医院绩效奖金分配制度提供参考。
- 尹燕玲徐冰
- 关键词：医技科室
- 儿内科经济运行的SWOT分析被引量：1
- 2014年
- 通过应用管理理论中的策略性规划方法 SWOT分析法,找出医院儿内科经济运行中的优势、劣势、机会和威胁,在此基础上构筑提升科室经营管理水平、提高经济效益的SWOT矩阵,并提出相应的建议措施,为科室的可持续发展提供依据。
- 徐冰尹燕玲王喜丰
- 关键词：SWOT分析
