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徐国勇

作品数:2 被引量:6H指数:1
供职机构:北京大学第三医院更多>>
发文基金:国家自然科学基金更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 2篇医药卫生

主题

  • 2篇电厂
  • 2篇火电
  • 2篇火电厂
  • 1篇噪声
  • 1篇噪声测量
  • 1篇劳动环境
  • 1篇个体采样
  • 1篇公共卫生

机构

  • 2篇北京大学第三...

作者

  • 2篇曾琳
  • 2篇李楠
  • 2篇陶立元
  • 2篇徐国勇
  • 2篇陈青松
  • 2篇赵一鸣
  • 2篇张华
  • 1篇晏华

传媒

  • 1篇中华劳动卫生...
  • 1篇第十二次全国...

年份

  • 1篇2013
  • 1篇2012
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
新型火电厂个体噪声暴露测量与评价
目的:调查新型火电厂工人噪声暴露特点,测量评价个体噪声暴露情况并与文献中结果进行比较.方法:通过查询资料、访谈和现场调查方式进行劳动卫生学调查.依据GBZ/T189.8-2007《工作场所物理因素测量第8部分:噪声》对各...
张华陈青松宴华李楠徐国勇曾琳陶立元赵一鸣
关键词:劳动环境噪声测量公共卫生
文献传递
新型火电厂定点与个体采样噪声测量评价的比较被引量:6
2013年
目的比较新型火电厂定点采样与个体采样测量评价噪声的结果,分析两种评价方法的异同。方法依据GBZ/T189.8—2007《工作场所物理因素测量第8部分:噪声》对工人各作业点噪声进行定点采样测量,同时对各工种的作业工人佩戴个人声暴露计进行个体噪声暴露测量。根据相应的劳动卫生学标准,用两种测量方法分别评价该企业的噪声危害情况,并对评价结果进行比较。结果定点采样的测量点为99个,噪声平均值为88.9dB(A),标准差为11.1dB(A),噪声强度范围为51。3.107.0拈(A),超标率为75.8%。个体采样测量73人次,噪声测量结果平均值为79.3dB(A),标准差为6.3dB(A),超标率为6.6%(16/241)。两种评价方法的超标率的差异有统计学意义(X^2=53.869,P〈0.001)。结论新型火电厂的工作方式特点决定以环境为噪声危害评价主体的定点采样测量已经不能代替工人个体暴露测量,新型火电厂的噪声测量应该采用个体采样测量方法。
张华陈青松李楠晏华曾琳徐国勇陶立元赵一鸣
关键词:噪声个体采样
共1页<1>
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