郑桥
- 作品数：19 被引量：103H指数：5
- 供职机构：中国劳动关系学院劳动关系系更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律社会学更多>>
- 迈向“十二五”时期中国劳动关系的现状和政策取向被引量：25
- 2011年
- 到"十一五"末期,我国二、三产业的就业人员已占劳动人口总数的61.9%,中国的雇佣劳动者已成为劳动人口的主体,劳动关系已成为当今我国最重要的经济和社会关系。通过市场、制度、主体和国际等不同因素的角度,分析迈向"十二五"时期我国劳动关系的现状和存在问题,评估协调劳动关系的法律政策体系,表明"十二五"时期我国应着力加强集体劳动关系协调机制建设,重点完善社会主义市场经济条件下的劳动关系法律政策体系。
- 乔健郑桥余敏张原
- 关键词：劳动关系
- 夯实工资集体协商之路
- 2010年
- 劳动关系调整的方式，亟需上下有效衔接。
- 郑桥
- 关键词：工资集体协商劳动关系调整集体合同制度有效衔接
- 劳动关系研究英美模式比较——形成的回顾与20世纪80年代后的变化被引量：3
- 2009年
- 美国和英国是劳动关系理论发源地,也是对劳动关系理论发展做出重大贡献的国家。他们为劳动关系研究提供了最基本的研究范式。由于两个国家工业化的道路不同,工会运动发展的路径不同,两国劳动关系的研究在研究范围、研究方法、学者和学科来源以及构成上都存在一定差异。
- 赵炜郑桥
- 关键词：劳动关系
- 中国特色社会主义工会发展道路探析被引量：3
- 2013年
- 世界各国工会发展既有共性特征又有个性特点。中国特色社会主义工会发展道路应该既符合工会发展的共性特征,又具有中国特色。中国特色社会主义工会发展道路与西方国家工会的差异在于:中国工会自觉接受中国共产党的领导,在党的领导下独立自主开展工作;实行一元化的工会组织体制,全国建立统一的中华全国总工会;工会地位具有两重性的特征,既是执政阶级的组成部分,又是被管理者的代表;工会维权强调"双维护",在维护职工合法权益的同时也要考虑到国家和企业的利益等。这些特色与中国国情相适应,对中国工会的发展产生了积极的影响,但同时我们也应注意防止有可能出现的不利隐患。
- 吴亚平郑桥
- 关键词：中国特色社会主义工会维权模式
- 关于“民工荒”的深层思考被引量：4
- 2005年
- 近期出现的民工荒现象,实际上反映了非公企业劳动关系的恶劣状况,民工用脚投票,表达了对企业的不满和抗议。民工荒警示我们需要对出口导向发展战略、社会主义市场经济的目标、劳动关系调整机制、牺牲劳工权益的后果以及中国的国际形象进行更全面的思考。
- 郑桥
- 关键词：民工劳动关系劳工权益警示不满
- 《劳动合同法》实施以来劳动关系新变化以及工会应对策略研究被引量：9
- 2009年
- 《劳动合同法》实施以来,其积极影响正在显现,特别反映在对劳动合同制度的规范和企业用工方式的引导上。但是,劳动合同法实施期间,国际金融危机的爆发与影响,使我国劳动关系的状况出现了复杂的局面,在一些领域劳动关系的矛盾和问题重又加剧。面对复杂形势工会的应对需从几个方面入手:坚持推进《劳动合同法》等各项劳动法律的实施;重点关注劳务派遣法律规制的充实与完善;学会因应不同经济环境的工作思路的转换和工作方法的调整;大力推进集体协商集体合同制度,强化工会的集体劳动关系调整作用;力促政府政策调整,在保民生基础上振兴经济。
- 郑桥傅麟刘晓倩牛玲
- 关键词：劳动合同法劳动关系金融危机工会
- 从国际比较的视野看中国工会的特点和发展趋势被引量：3
- 2007年
- 在以资本为主导的全球化的冲击下,整个国际社会呈现出强资本、弱劳工格局,世界工会运动的整体环境和令人堪忧的形势要求用比较的方法来分析中国工会。应在对比研究中,分析把握中国工会运动的现状及其发展趋势。就当前和今后的相当一个时期看,工会的改革是怎样切实代表职工利益,履行维护职工权益的法定职责,使工会成为名符其实的工人阶级群众组织。
- 吴亚平郑桥
- 关键词：中国工会工会改革
- 中国集体合同制度法律建设的思考——从地方立法看发展走向被引量：3
- 2011年
- 市场化以来,中国的集体合同制度发展迅速,但法律制度上的缺陷与不足制约着集体合同制度的有效运作与实际作用的发挥。近年来,各省市制定了一批集体合同制度的地方立法,其中不乏创新之举。分析评述各地方立法的新意与特点,可以从中看出集体合同制度法律建设的趋势与走向。
- 郑桥
- 关键词：集体合同法律法规
- 迈向“十二五”时期的中国劳动关系现状和政策取向
- 到“十一五”末期，我国二、三产业的就业人员已占劳动人口总数的61.9％，中国的雇佣劳动者已成为劳动人口的主体，劳动关系已成为当今我国最重要的经济和社会关系。通过市场、制度、主体和国际等不同因素角度分析迈向“十二五”时期我...
- 乔健郑桥余敏张原
- 关键词：市场经济劳动关系
- 国际贸易中劳动者权益保障及其对中国的影响被引量：1
- 2015年
- 劳工权益保障与国际贸易之间发生联系,最早始于20世纪之初。提出问题的初衷是力图推进各国劳动者权益的保护与改善,限制以损害劳动者权益为代价的国际间竞争。20世纪90年代之后,以贸易制裁的处罚性措施强力推行劳工标准的主张,引发激烈争论。在实践层面,单边或多边贸易交往中涉及劳工权益问题的方式与途径样式繁多,其作用与实效参差不齐。作为发展中国家的中国,劳工政策调整与劳工权益保障不能回避复杂的国际因素的影响,在把握国际规则的同时,按照适合中国发展水平的方式,积极保护并不断增进本国劳动者的权益,达到经济增长与社会发展的同步。
- 林燕玲郑桥
- 关键词：国际贸易劳动者权益劳工标准贸易壁垒
